努力工作,而不是儒家思想,是中国成功的基石

努力工作,而不是儒家心态,为中国在海外的成功奠定了基础

我们对马来西亚中国人的研究显示了一些关于导致他们的商业成功可能是错误的假设。 过去的研究指出 传统的儒家价值观难民心态 作为成功的一个原因,但是我们发现它归结为一套新的工作和企业的信念。

我们使用马来西亚的数据 自1981以来进行的世界价值观调查,在1,000各国的每个国家都有超过100受访者的样本。 调查问卷现在有一些关于不同社会,经济和政治价值观和态度的250问题。 我们特别选择了马来西亚,因为这个国家的中国移民既是近期的,也是历史性的,中国的经济主导地位非常明显。

我们比较 八个潜在的相关价值:儒家思想,对国家的低度信任和信心,民族中心主义(自己评估其他文化),机会主义和艰苦奋斗的信念,进步以及自由企业。 我们想知道马来西亚华人是否比马来西亚的其他民族显示出这些价值。

中国移民

在这个行业 10百万中国人目前在国外生活。 如果加上中国历史移民潮的后代, 估计为40百万 中国人目前居住在世界各地的130国家。 与其他文化相比,中国移民 往往更多地维护自己的文化认同和传统.

他们也有巨大的经济足迹。 由于中国企业和移民保持低调,避免成功引发审查,确切的数字很难得到。 但是, 存在估计范围.

在东南亚, 中国人只占5人口的百分比,但控制在一到三个季度的经济 根据一系列指标(如企业所有权,投资,资本或所付税费)。 在马来西亚, 只有四分之一的人口是华人,但他们拥有70%左右 商业地产 市值,控制所有的 顶级私人上市公司 并弥补了八个 10最富有的人.

儒家价值观

根据 以前的研究 儒家价值观推动高效的家族企业,由基于人际关系的族长专横地运作。 在非正式的非常不确定的时期, 中国合作网络.


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类似 提出了理论 解释所谓的“老虎经济”(韩国,台湾,香港和新加坡)在1960s的兴起。

我们研究的儒家价值包括尊重传统,安全,长老权威和顺从。 个人被归入集体。

我们没有发现任何证据表明马来西亚华人的价值观比马来西亚土着印第安人和马来西亚印第安人的价值更高。 儒家文化被三大集团所共有,可能反映了亚洲的价值观。

难民心态

中国人生活在海外的另一个可能的成功来源在于难民的心态。 从移民的创伤出现到国外经常是敌对的情况。

这是一个信仰艰苦奋斗的企业,克服逆境,是对国家和其他社会群体的不信任,也是机会主义,倾向于利用。

进步和商业冒险成为中国移民的唯一途径 最初被法律排除在外,来自公务员或土地所有权。

我们发现有证据表明,马来西亚华人对政府的信心低得多,可能比其他马来西亚人更多地歧视其他群体。 马来西亚的三个民族在陌生人或机会主义的人际信任方面并不相同。

我们还发现,华人比其他马来西亚族群对自由企业和辛勤工作的信念更加强大。 但是,我们发现对进步和科学技术的态度没有什么不同。

我们的分析表明,居住在海外的中国人通过将传统的价值观与移民经验相适应,建立起一种新的文化。 这可能解释他们在马来西亚和其他地方的成功

对一些,国家的辛勤工作,企业和不信任可能看起来像资本主义的意识形态。 然而,西方的原则并不适合典型的 务实的中国心态。 由于国外缺乏国家和社会支持,这些价值观更可能发展起来。

现在的澳大利亚有什么教训? 中国移民对于种族和经济冲突持续酝酿的东南亚有不同的走向吗? 我们在研究中发现,中国人适应所面临的环境。 整合的前景因此取决于他们带来的文化和文化 为他们创造的条件.

关于作者

经济学教授罗伯特·霍夫曼(Robert Hoffmann) 皇家墨尔本理工大学 (RMIT) 经济学高级讲师Swee Hoon Chuah, 皇家墨尔本理工大学 (RMIT)

这篇文章最初发表于 谈话。 阅读 原创文章.

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