女子心脏病专家赚取约$ 100K少于男子

一项新的研究表明,妇女心脏病专家的收入通常低于男性,即使考虑到他们所从事的不同类型的工作。

此外,与整体医学相比,女性心脏病专家级别仍然不成比例。

“心脏病学需要欢迎女性。”

杜克大学临床研究所心血管疾病研究教授帕梅拉·道格拉斯(Pamela Douglas)说:“这些结果重述了在男性和女性医生,律师,企业高管等方面发现的薪酬差异。

“心脏病学需要欢迎女性。 做到这一点的一个方法是承认这些差异,并努力纠正它们。“

为研究,发表在 美国心脏病学院杂志,研究人员分析了美国社区的161心脏病实践的数据,这些数据来自MedAxiom的2013报告,该公司专门收集和分发心脏病专家的数据和商业信息。 调查被认为是对业务实践的非偏见,包括工作时间,工作类型和薪酬。


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7重要发现

  • 考虑到医学院校毕业生中有一半是女性,妇女占心脏病学专业12比例的比例过低。
  • 女性更倾向于专业从事一般/非侵入性心脏病学,与53百分比的男性相比,28的百分比追求这个亚专业。
  • 男性心脏病专家几乎91%的人表示,他们全职工作,而女性大约80%的人表示,他们全职工作。
  • 男性主导介入分科,执行高支付导管为基础的程序。 与39%的女性相比,11%的男性心脏病专家报告了介入辅助专业。
  • 即使在考虑了工作描述,练习设置和生产力方面的所有可衡量差异之后,男人也可以赚更多的钱。 生产率的衡量标准是计费系统中的已知偏差,称为相对价值单位(RVU),其中联邦医疗保险和医疗补助服务中心根据对复杂性,时间,服务的价值。 介入程序通常比认知服务具有更高的RVU分数。 结果,男性心脏病专家平均产生了9,301个RVU,而女性心脏病专家产生了7,430个。
  • 不同的程序,工作时间和费率可以转化为男性更高的收入,男性的平均年收入约为100,000,而男性的收入中位数则高于女性。
  • 即使调整的数量和从事的工作类型的差异,女性在做心脏比男性每年约$ 32,000少。 以上工作了一辈子,这个总额超过1亿$。

道格拉斯说:“这是第一项研究表明,尽管男性和女性心脏病专家具有相同的专业,但他们的工作描述却截然不同。” “39%的男性是介入主义者,而女性则是11的百分比,这为更高的薪酬提供了条件。”

密歇根大学副教授,该研究的第一作者Reshma Jagsi说:“亚专业化和实践的差异是惊人的,值得注意。

“但同样重要的是要注意,男性和女性之间的薪酬差异不能完全由专业分工,程序或我们评估的许多其他个人,工作和实践特征的差异来解释。

这项研究没有解释为什么女性引导到一般心脏病而不是介入分科专业,也没有解释工作量的差异。 但研究人员认为,这种差异可能源于专业上持久的性别不平等以及工作/生活平衡选择上的差异。

“重要的是要寻找这个,因为我们作为一个行业都没有充分获得合格的内科居民我们的'人才库',”道格拉斯说。 “这成了企业和医疗保健问题,因为我们越来越认识到供应商之间多​​样性的重要性,以优化病人护理。”

Sumber: 杜克大学

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