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美国影视演员 罢工了 14月2日,导致好莱坞制作停工。 这一行动也对在英国拍摄的美国电影产生了影响:导演蒂姆伯顿的《甲壳虫汁XNUMX》 已“暂停” 由瑞恩·雷诺兹和休·杰克曼主演的《死侍 3》在 Pinewood Studios 的拍摄工作也已被叫停。

争论的焦点是演员的片酬,很少有演员能享受到好莱坞明星的高收入。 但工会、SAG-AFTRA 和电影制片人之间的另一个争论是 关于人工智能 (AI) 的使用。 演员们担心人工智能对其职业生涯的影响。

当他们在电影片场表演时,他们的图像和声音都会以极高的分辨率进行数字记录,为制片人提供大量数据。 参与者担心数据可以通过人工智能重复使用。 机器学习等新流程(随着时间的推移而改进的人工智能系统)可以将演员在一部电影中的表演变成 另一部作品的新角色,或视频游戏。

演员们迫切需要控制人工智能如何操纵他们的形象。 工会主席, 弗兰·德雷舍说:“我们都面临着被机器取代的危险。” 但这些恐惧有多现实呢?

“合成媒体”

当我们谈论人工智能在电影和电视中的应用时,有多种技术正在开发中。 我们将这些归类为“合成媒体”。 这涵盖了诸如 deepfakes、语音克隆、使用 AI 创建的视觉效果 (VFX) 以及完全合成的图像和视频生成。


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我之前曾为 The Conversation 写过有关 Deepfake 的文章, 指出好处 以及危险。 对于银幕演员来说,深度造假是最明显的威胁之一。

这是因为,自从机器学习起飞以来,包括斯嘉丽·约翰逊和盖尔·加朵在内的好莱坞明星发现自己的脸被深度伪造到色情电影中。 这是一个主要的基于性别的问题:几乎总是女性演员的形象被以这种方式操纵和使用。

我们倾向于认为人工智能是无所不能的。 但我的研究发现 整合深度伪造品 融入电影和电视剧的语言是很困难的。 某些镜头类型很简单,例如正面远景镜头,但要求人工智能生成侧面镜头会测试算法的极限。

迪士尼研究等行业研发 (R&D) 项目投入了大量精力 完善深度伪造技术。 但目前还没有人提出一种简单的方法,可以将演员的脸部变换成导演选择的任何镜头尺寸或角度,并获得令人信服的高清效果。 YouTube 视频使用 Deepfake 技术将马拉雅拉姆语演员插入到《教父》中。

背景演员

演员工会 SAG-AFTRA 特别担心背景演员(或“群众演员”)被 被生产者利用人工智能操纵。 在工会的 背景演员特别协议,其中列出了他们应该收到的额外付款,但目前没有任何关于人工智能使用录制镜头的说明——新技术的到来需要与制片人协商达成协议。

电影电视制片人联盟 (AMPTP) 声称已作出 一项“突破性的人工智能提案,保护表演者的数字相似性,包括要求(a)表演者同意创建和使用数字复制品或对表演进行数字更改”。

然而,演员工会的老板 邓肯·克拉布特里-爱尔兰反驳道:“他们提议我们的背景表演者应该能够被扫描,获得一天的报酬,他们的公司应该拥有该扫描——他们的形象,他们的肖像——并且应该能够在任何地方永远使用它。他们想要的项目,未经同意,也没有补偿。”

道德维度

这个月,我 召开会议 在雷丁大学,学者、利益相关者和创意制作人齐聚一堂,讨论屏幕制作中的人工智能问题。 我们已经形成了 合成媒体研究网络,一个希望看到人工智能为屏幕行业带来的令人兴奋的新机遇中融入强有力的道德规范的组织。

哲学家、律师、伦理学家和工会成员加入了讨论,因为建立一个基于价值观的人工智能如何改变表演者形象和身份的体系是影视行业的一个基本问题。

当我与英国演员工会 Equity 的国家官员利亚姆·巴德 (Liam Budd) 交谈时,他说:“如果你要使用人工智能技术来利用我们成员的工作,你必须获得他们的同意,而许多成员不会想要到。” 目前,还没有国家认可的系统来规范表演者如何同意在其图像上使用人工智能。

演员们希望被说服,认为他们获得的额外报酬是值得的——或者他们希望有权根据工作情况选择退出。 目前的情况是,演员们觉得有义务“在所有媒体上”和“永久”放弃他们的权利。

玛蒂尔德·帕维斯博士人工智能权利和知识产权专家表示:“你不能在没有报酬或回报的情况下向人们要求所有这些,而目前这些都被添加到他们的合同中,而没有更多的回报。” 由于缺乏商定的条款,Equity 发起了一项名为“ 阻止人工智能抢尽风头.

上周,工会还在 曼彻斯特和伦敦 以支持他们在美国罢工的同行。 1980年,当他们开始类似规模的纠纷时,演员们停工了三个月。 《继承之战》的主演布莱恩·考克斯认为,罢工可能会持续到今年年底。

演员们对他们的支付系统没有跟上流媒体时代感到愤怒,Netflix、亚马逊和迪士尼重蹈覆辙 筛选他们的作品 同时支付很少的版税。

但恐惧是这里更强烈的情绪:人工智能是一项新技术,它会引发银幕演员深深而合理的恐惧。 他们会像工会主席所说的那样“被机器取代”吗? 除非美国演员能够对自己的未来感到放心,否则他们不会很快返回工作室。谈话

关于作者

多米尼克·李斯,电影制作副教授, 雷丁大学

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